Изображение создано с помощью AI Гервин
Работодатели Свердловской области всё чаще открывают двери для юных талантов. Согласно исследованию крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга, за 2024 год подросткам 14-18 лет направлено свыше 329 тысяч предложений о сотрудничестве — рост на 41% по сравнению с предыдущим периодом.
Перспективные направления для старта карьеры
Лидером по числу вакансий остаётся сфера гостеприимства: туризм, отельный бизнес и рестораны (9%). Активно развиваются розничная торговля (7,3%), услуги домашнего персонала (6,1%), креативные индустрии (5,3%), логистика (4,8%) и административная поддержка (4,4%). Молодёжь также востребована в маркетинге (4,3%), клиентском сервисе (4,2%), промышленном секторе (3,1%) и образовании (2,6%).
Прорыв в науке и образовании
Обращает на себя внимание стремительное развитие образовательной сферы — здесь количество предложений для подростков выросло в 2,5 раза. Этот прорыв подтверждает растущее доверие бизнеса к потенциалу молодого поколения.
Источник: ural.aif.ru
